恶意欠薪是指用人单位或雇主故意不支付劳动者工资的行为，通常具备以下特征：故意性：雇主明知有支付工资的义务，但出于某种原因故意不履行。支付能力：雇主具备支付工资的能力，但选择不支付。逃避支付：可能采取隐匿财产、逃匿、篡改账目等手段逃避支付工资。后果严重：恶意欠薪可能导致劳动者生活困难，甚至影响社会稳定
