劳务报酬有哪些基本

劳务报酬的基本范围包括：

设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。

个人独立从事劳务取得的所得，即个人与被服务单位没有稳定的、连续的劳动人事关系，也没有任何劳动合同关系，其所得也不是以工资薪金形式领取的。

工资总额由津贴和补贴、奖金、计时工资、计件工资、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等组成。

劳务报酬所得是个人独立从事某种技艺，独立提供某种劳务而取得的报酬，与支付报酬的单位不存在雇佣与被雇佣关系。

劳务报酬所得通常是一次性的或短期的，且个人在提供服务时通常不承担经营风险。

企业支付给与自身不存在雇佣关系的临时人员的劳务报酬，可以作为企业的成本费用，在计算企业所得税时于税前进行扣除。

这些内容构成了劳务报酬的基本框架，涵盖了个人从事各类独立劳务活动所获得的报酬类型和范围。