怎么防止出纳跑路

防止出纳携款潜逃需要从多个方面入手，以下是一些有效的措施：

用人关

选择可靠的人担任出纳，确保其品行和职业道德符合岗位要求。

现金管理制度

严格控制库存现金，一般不超过1千元，超出部分必须缴存银行。

涉及千元以上的业务必须通过转账，减少现金交易。

监督机制

现金收支要逐笔登记，每天对库存现金进行清查，确保账实相符。

加强硬件章的管理，出纳不保管硬件章，转账和取款必须履行逐级审批制度。

思想约束和教育培训

加强职业道德教育，关心出纳的工作和生活，增强其稳定感和归属感。

定期进行法律法规和职业道德培训，使其明白携款潜逃的严重后果。

人员约束

设立两人相互监督机制，确保出纳的工作在监督下进行。

会计和出纳每天共同清查库存现金，确保账目清晰。

交接程序

离职前一个月提出离职申请，以便单位有足够时间找人接替工作。

在离职前将现金和票据清点清楚，并与接替者共同确认，确保交接无误。

制作详细的交接清单，列明所有保管的资金、票据和印鉴，并由三方签字确认。

财务制度

建立完善的财务制度，包括现金管理办法、银行余额调节表等，确保财务操作的规范性和透明度。

所有财务事项需得到批准，避免出纳私自决定资金的使用和转移。

内部审计和外部审计

定期进行内部审计，检查出纳的账目和操作是否符合规定。

若有疑虑，可请外部审计机构对账目进行审计，确保账目的真实性。

通过以上措施，可以有效降低出纳携款潜逃的风险，保障企业的财务安全。